Objectifs
DIRIGER S'APPREND
Cette formation unique en Suisse romande s’adresse à tous les musiciens qui occupent ou se destinent à occuper une fonction dirigeante au sein d’une institution de formation musicale. Les différents modules couvrent tous les domaines permettant de développer une expertise en termes de management, de réflexion stratégique, d’anticipation des difficultés, de leadership, de gestion de travail en équipe, de gestion administrative et financière, et de communication.
- Acquérir les compétences professionnelles nécessaires dans toutes formes de management.
- Développer ses aptitudes interpersonnelles, prendre conscience des comportements de dirigeant-e et savoir les adapter selon son environnement.
- Accroître sa capacité à adapter sa stratégie, à anticiper les situations et à gérer les difficultés ou imprévus, en fonction de l’évolution de l’environnement culturel et sociétal, des besoins de l’institution et des équipes.
- Intégrer et appliquer les connaissances acquises à la réalité du terrain et faire face aux défis avec succès et dans un souci de qualité.
Points forts
La formation complète se déroule sur deux semestres.
Elle s’articule en 5 modules complétés par un travail de diplôme :
- Module 1 - Leadership personnel et collectif - 6 ECTS (pdf)
- Module 2 - Management humain et technique - 6 ECTS (pdf)
- Module 3 - Musique, stratégie et communication – 4 ECTS (pdf)
- Module 4 - Finances et droit – 3 ECTS (pdf)
- Module 5 - Ressources humaines – 4 ECTS (pdf)
- Travail de diplôme – 8 ECTS (pdf)
(Sous réserve de modifications)
La formation est donnée à la Haute Ecole de Musique de Lausanne. En fonction des intervenants des cours peuvent être donnés ponctuellement à la HEIG-VD à Yverdon ou au CEP.
